企业文化：

企业精神：团结奋进、拼搏创新、追求卓越、厂兴我荣

企业经营理念：天道酬勤、厚德载物、诚信为本、合作共赢

企业使命：开拓创新、打造精品、造福社会、服务人民

企业目标：行业领先、国际一流、打造行业内永久性标杆企业

企业发展理念：以精博强、多业并举、循环经济、绿色制造、科学管理、持续发展、与时俱进、走向世界

企业核心价值观：为社会创造财富、为客户创造价值、为员工创造幸福

企业质量理念：没有最好、只有更好、精益求精、专业制造、百年老店、品质为先

企业创新理念：解放思想、坚持创新思维、以“技术创新、管理创新、文化创新”为引领、立足新起点、开创新局面

企业服务理念：以客户为中心、零距离贴近市场、强化客户服务意识、保障售后服务质量

企业用人理念：海纳百川、有容乃大、德才兼备、以德为先

企业人才观：人才是企业的最大财富、唯有推崇“文化吸引人才、培养造就人才、事业凝聚人才”的用人理念才能留住人才

企业学习观：走出去、引进来、善学思变、勇攀高峰

企业员工学习观：孜孜不倦、坚持不懈、终身学习、完善自我

企业安全发展观：生命至高无上、安全责任为天、强化安全红线意识、落实安全生产责任

企业环保发展观：既要金山银山、又要碧水蓝天、守护绿水青山、共创绿色生态美丽家园

企业管理要素：创新是根本、质量是生命、服务是宗旨、效益是目标

企业管理思路: 以壮士断腕的决心深化企业改革创新、以抓铁留痕的态度强化精细管理提升

企业干事文化：能干事、想干事、会干事、好共事、干成事；困难面前有我们、我们面前无困难；说了算、定了干、再大困难也要干

企业工作作风：锐意进取、高效务实、雷厉风行、执行到位、艰苦奋斗、攻坚克难、战天斗地、永不言败

企业工作方法：精心策划、安排部署、落实执行、监督检查、考核问责

企业解决问题的标准：实事求是、实践是检验真理的唯一标准

企业对待问题的考量：提不出问题等于没有发现问题的能力；提出问题不能解决问题等于没有解决问题的能力；提出问题没有圆满解决问题等于驾驭解决问题的能力不够；提出问题并完美解决问题等于拥有解决问题统揽全局的能力。

企业十二大意识：主人公意识、责任意识、奉献意识、大局意识、团队意识、成本意识；红线意识、危机意识、计划意识、创新意识、市场意识、服务意识

企业四个一样：领导在与不在一个样、白天黑夜一个样、人多人少一个样、钱多钱少一个样；

企业四条线：安全是红线、环保是底线、质量是生命线、服务是保障线

企业四个一流：一流的团队素质、一流的精神状态、一流的操作技能、一流的工作作风

企业八个特别：特别能吃苦、特别有激情、特别能实干、特别有胸怀；特别能战斗、特别有思路、特别能奉献、特别有理想

企业四个没有问题：我们的团队没有问题、我们的实力没有问题、我们的前景没有问题、大家的未来更是没有问题